双子座老板抠门的原因

抠门指数：★★★★　　主要原因：员工没有工作效率　　如何解决：千万不要加班　　双子座的老板行事雷厉风行，讲求效率，脑子灵光思维活跃的他，容易飘忽不定、变化多端，偶尔会有点神经兮兮，让人摸不着头脑。　　平时工作散漫、利用加班制造工作兢兢业业的假象来博取双子座老板赏识的员工，最让双子座老板鄙视，因为在双子座老板看来，加班只是工作没有效率的产物。因此，如果你真的想让双子座老板加工资，最大的办法就是提高单位时间内的工作效率。

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拓展阅读

十二星座当老板会给员工什么福利？有钱大家赚还是抠门儿惹人烦？

霸道总裁

职场就是江湖，如果你拼不了爹也拼不了干爹，那么跟对人就非常重要。老板和老板是不一样的，有的人运筹帷幄，有的人浮夸找感觉，十二星座当老板，是十二种完全不同的路数和风格，好老板还是坏老板？他们会给员工怎样的福利？这个很值得说一说。

白羊座老板

实干家，亲力亲为的苦命老板，很多时候尤其是创业初期属于老板打工养员工的状态。喜欢提当年勇，偶尔嘴炮，豪气冲天，但很难兑现。喜欢请员工吃饭、喝酒，至于他们口中承诺的现金福利，说出来的数字是逗你笑的，再除以N是能落实的。

金牛座老板

如果说白羊座老板是实干家，那么金牛座老板就是企业家，生意场上起起伏伏，始终能保持宠辱不惊。轻易不做许诺，但是一言既出，驷马难追，该给到的福利一分也不会少，员工的薪资水平处于略高于同行业平均水平，跟着金牛座老板干，有安全感。

双子座老板

双子座老板，就要分是男老板，还是女老板？因为才讲过双子座男人不靠谱，双子座男老板的企业总是在风雨飘摇中，饱一顿饥一顿，很没有安全感；双子座女老板的生意却风生水起，始终让员工看到希望。总的来说，双子座老板非常仗义，不会亏待员工。

巨蟹座老板

巨蟹座老板的福利结构是最完善的，福利体系也在细节中体现，不仅是物质上的奖励，还有精神上的关怀，他们所营造出来的公司氛围非常温暖，让员工有归属感。巨蟹座老板的公司规模往往不大，但是正因为人少，大家分到的福利才会多。

仁慈的老板

狮子座老板

伴君如伴虎，这就是跟着狮子座老板的真实感受，不能出错，稍有不慎就会被炒掉，还要忍气吞声，霸道总裁不是说说而已的。狮子座老板给到的福利空间很大，能者多劳，多劳多得上不封顶，就撂下一句话，你有本事再多的钱都该你拿。

处女座老板

处女座老板是比较抠门儿的，能够给到的福利始终在“生存线”上徘徊，再少一点，员工就不干了，再多一点处女座老板也不干了。谈不上精打细算，就是比较节约、俭省。轻奖励，重惩罚，作为员工挣的没有扣的多。

天平座老板

天平座老板的心里面有一个圈，有一本账，手下的员工雨露均沾的同时，还会有重点培养，只要进了他们心里的圈，成了公司的骨干，你能得到的福利绝对比合同上的多。值得一提的是，天平座老板称得上大方，经常用自己的小金库为员工发红包。

天蝎座老板

很简单，很直白，他们把肉吃了，员工喝一口热汤就不错了。天蝎座老板才是典型的资本家，绝不是抠门儿那么肤浅，基本上可以用剥削来概括。天蝎座老板更多的时候，是“胁迫”员工跟着干，做得好有小钱赚，做不好后路都有可能被断。

自私的老板

射手座老板

射手座老板应该是大方的老板之一，但是员工层面的收入情况极度不平衡，射手座老板任人唯亲的情况非常严重，喜欢谁，看得起谁，谁的福利就会更多；反之，即便你的业绩再出色也分不了多少好处。

摩羯座老板

摩羯座老板属于精打细算的老板，奖与惩之间比较平衡，员工福利基本与同行业平均水平持平，但是摩羯座老板在福利的盘算上有大招，他们在实物奖励方面做到极致，真正出色的员工，年终奖励一辆车是常有的事。

水瓶座老板

水瓶座老板对于福利的认知是非常宽泛的，不仅是现金或物质的奖励，也非常注重精神的体验，比如演唱会的票，比如一本书，当然还有诸如迟到券、调休卡，顶撞上司免死金牌之类的……只有你想不到，没有他们做不到。水瓶座老板是十二星座当中，将公司下午茶文化做得最好的星座。

双鱼座老板

双鱼座老板把员工看作是亲人、兄弟姊妹，少见的愿意亏待自己都要把福利给员工的星座。比较奇怪的是，双鱼座老板的这种特质并不是被所有员工喜欢，公司培养出来的白眼狼不在少数。

你遇到好老板了吗

本期互动话题

你的老板是什么星座？年后有打算把老板炒掉吗？

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